Статья 45. Порядок определения размеров пособия по безработице
1. Пособие по безработице гражданам, уволенным по любым основаниям в течение 12 месяцев, предшествовавших началу безработицы, состоявшим в этот период в трудовых (служебных) отношениях не менее 26 недель, если иное не установлено настоящей статьей, назначается:
1) в первые три месяца — в размере 75 процентов среднего заработка;
2) в следующие три месяца — в размере 60 процентов среднего заработка.
2. Пособие по безработице гражданам, уволенным в течение 12 месяцев, предшествовавших началу безработицы, с военной службы по призыву и состоявшим до увольнения в связи с призывом на военную службу в трудовых (служебных) отношениях не менее 26 недель, назначается в размере, указанном в части 1 настоящей статьи.
3. Пособие по безработице гражданам, прекратившим деятельность в качестве индивидуального предпринимателя в установленном законодательством порядке, гражданам, снятым с учета в налоговых органах в качестве плательщика налога на профессиональный доход, гражданам, вышедшим из членов крестьянского (фермерского) хозяйства, и гражданам, выполнявшим работы по договорам гражданско-правового характера, предметом которых являлись выполнение работ и (или) оказание услуг, назначается в размере, указанном в части 1 настоящей статьи, в случае, если в течение 12 месяцев, предшествовавших началу безработицы, они состояли в трудовых (служебных) отношениях не менее 26 недель. В ином случае указанным гражданам пособие по безработице назначается в размере минимальной величины пособия по безработице.
4. Пособие по безработице назначается в размере минимальной величины пособия по безработице:
1) гражданам, впервые ищущим работу, за исключением граждан, указанных в статье 47 настоящего Федерального закона;
2) гражданам, в отношении которых отсутствуют сведения о среднем заработке либо сведения о том, что они состояли в трудовых (служебных) отношениях не менее 26 недель в течение 12 месяцев, предшествовавших началу безработицы, или не менее 26 недель до увольнения в связи с призывом на военную службу;
3) гражданам, стремящимся возобновить трудовую деятельность после длительного (более одного года) перерыва;
4) гражданам, уволенным за совершение дисциплинарного проступка или других виновных действий, предусмотренных законодательством Российской Федерации;
5) гражданам, уволенным по любым основаниям в течение 12 месяцев, предшествовавших началу безработицы, и состоявшим в этот период в трудовых (служебных) отношениях менее 26 недель;
6) гражданам, направленным органами службы занятости на обучение в организацию, осуществляющую образовательную деятельность, и отчисленным из нее за совершение виновных действий.
5. Безработным гражданам, подвергшимся воздействию радиации вследствие радиационных аварий и катастроф, выплачивается дополнительное пособие в порядке, установленном законодательством Российской Федерации о социальной защите граждан, подвергшихся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС, аварии в 1957 году на производственном объединении "Маяк" и сбросов радиоактивных отходов в реку Теча.
6. Порядок исчисления среднего заработка утверждается федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере занятости населения.
Военный пенсионер на бирже труда: как получить пособие и что нужно знать?
Государственные услуги в области содействия занятости населения
Государственные услуги в области социальной защиты населения
Государственные услуги в области здравоохранения
Информацию об услугах в области содействия занятости населения Вы можете получить:
— на официальном сайте Департамента труда и занятости населения Томской области rabota.tomsk.gov.ru
— на интерактивном портале службы занятости населения Томской области rabota.tomsk.ru
— по телефону горячей линии Департамента труда и занятости Томской области 8 (800) 200-12-02
— на информационных стендах в центрах занятости населения Томской области (адреса центров занятости и контактные телефоны размещены на официальном сайте Департамента труда и занятости населения Томской области в разделе «Подведомственные организации»
Ознакомиться с общероссийской базой вакансий можно на сайте «Работа в России» trudvsem.ru/
Информацию об услугах в области социальной защиты населения Вы можете получить:
— на официальном сайте Департамента социальной защиты населения Томской области: dszn.tomsk.gov.ru
— по телефону горячей линии Департамента социальной защиты населения Томской области (3822) 60-27-99
— в информационном справочнике «О льготах и правовых гарантиях социальной защиты ветеранов и инвалидов боевых действий, проживающих на территории Томской области, а также членов их семей», размещенном на официальном сайте Департамента социальной защиты населения Томской области в разделе «Пресс-центр» — «Информационно-разъяснительные материалы». В справочнике представлена полная информация о льготах, существующих в отношении граждан, уволенных с военной службы, контактных данных органов, к компетенции которых относится предоставление государственных услуг для данной категории граждан, перечень необходимых документов для получения мер социальной поддержки.
Информацию об услугах в области здравоохранения Вы можете получить:
— на официальном сайте Департамента здравоохранения Томской области zdrav.tomsk.ru, раздел «Для населения» — «Лекарственное обеспечение» — «Льготным категориям граждан» — «Военные льготники».
— при возникновении вопросов по льготному лекарственному обеспечению и качеству оказания медицинской помощи Вы можете обратиться по телефонам горячей линии 8-800-350-88-50 (бесплатный звонок для жителей Томской области), 7(3822) 516-616 (бесплатный звонок для жителей г. Томска).
Перечень государственных услуг для военнослужащих, подлежащих увольнению с военной службы, и членов их семей:
-содействие в поиске подходящей работы;
-профессиональная ориентация в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, прохождения профессионального обучения и получения дополнительного профессионального образования;
-организация временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет (летняя занятость);
-профессиональное обучение женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком
-организация ярмарок вакансий и учебных рабочих мест.
военнослужащим, уволенных с военной службы, и членов их семей, признанных безработными:
-содействие в поиске подходящей работы;
-профессиональная ориентация в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, прохождения профессионального обучения и получения дополнительного профессионального образования;
-организация временного трудоустройства безработных граждан, испытывающих трудности в поиске работы;
-содействие самозанятости безработных граждан, включая оказание единовременной финансовой помощи на открытие собственного дела;
-профессиональное обучение безработных граждан;
-организация проведения оплачиваемых общественных работ;
-психологическая поддержка и социальная адаптация безработных граждан;
-организация ярмарок вакансий и учебных рабочих мест;
-содействие безработным гражданам в переезде и переселении в другую местность для трудоустройства с компенсацией расходов на дорогу и аренду жилья.
Меры социальной поддержки граждан, уволенных с военной службы:
— ежемесячная денежная компенсация инвалидам вследствие военной травмы и вследствие заболевания, полученного в период военной службы;
— дополнительная ежемесячная денежная выплата для инвалидов боевых действий, ветеранов боевых действий, ставших инвалидами вследствие общего заболевания и трудового увечья, граждан, ставших инвалидами вследствие ранения, контузии или увечья, полученных при исполнении обязанностей военной службы по призыву;
— социальная помощь на зубопротезирование;
— денежная выплата на оплату жилого помещения и коммунальных услуг;
— материальная помощь для граждан, находящихся в трудной жизненной ситуации и прочие.
Медицинское обслуживание граждан, уволенных с военной службы, осуществляется в медицинских учреждениях Томской области в порядке и на условиях, предусмотренных областной Программой государственных гарантий бесплатного оказания гражданам медицинской помощи на территории Томской области, включая медицинскую реабилитацию инвалидов вследствие военной травмы и вследствие заболевания, полученного в период военной службы и льготное лекарственное обеспечение.
Может ли военный пенсионер в возрасте 50 лет встать на учет в центр занятости?
подскажите, может ли военный пенсионер в возрасте 50 лет встать на учет в центр занятости, при увольнении по сокращению штата, чтобы получить третий оклада от нашей организации в случае нетрудоустройства в течение трех месяцев со дня увольнения.
Ответ
Ответ на вопрос:
Пенсионеры имеют те же права и обязанности, что и остальные сотрудники организации. Несмотря на то что пенсионеры не признаются безработными (п. 3 ст. 3 Закона от 19 апреля 1991 г. 1032-1), им положена выплата среднего заработка на период трудоустройства. Никаких исключений для них статьей 178 Трудового кодекса РФ не предусмотрено.
Соответственно, пенсионеры имеют право встать на учёт в центр занятости, для получения необходимых документов.
Подробности в материалах Системы Кадры:
Ситуация: Нужно ли выплатить выходное пособие и средний заработок на период трудоустройства пенсионеру, уволенному в связи с сокращением. Организация расположена в районе Крайнего Севера
При увольнении в связи с сокращением выплатите сотруднику:
В Системе Кадры скачайте образцы документов, без которых кадровику не обойтись в работе
Такой порядок установлен в статье 318 Трудового кодекса РФ.
Пенсионеры имеют те же права и обязанности, что и остальные сотрудники организации. Несмотря на то что пенсионеры не признаются безработными (п. 3 ст. 3 Закона от 19 апреля 1991 г. 1032-1), им положена выплата выходного пособия и среднего заработка на период трудоустройства. Никаких исключений для них статья 318 Трудового кодекса РФ не предусматривает.
Такой подход подтверждают ФНС России в письме от 9 июня 2010 г. ШС-37-3/3837 и Минфин России в письме от 15 марта 2006 г. 03-03-04/1/234. При этом выводы, сделанные в данных письмах, основаны на разъяснениях Роструда. Правомерность указанного подхода подтверждают и суды, см. апелляционное определение Архангельского областного суда от 2 октября 2014 г. 33-5021/2014.
Нина Ковязина, заместитель директора департамента медицинского образования и кадровой политики в здравоохранении Минздрава России
С уважением и пожеланием комфортной работы, Игорь Иванников,
Получение выплат с биржи труда для военного пенсионера
Я являюсь военным пенсионером, мне было уволено по состоянию здоровья, и у меня есть минимальная пенсия. Могу ли я получать выплаты с биржи труда?
Ответы юристов (1)
Да, военные пенсионеры, в том числе уволенные по состоянию здоровья, имеют право на получение выплат с биржи труда. Для этого необходимо соответствовать требованиям законодательства о труде и безработице. Военные пенсионеры могут обратиться в службу занятости, предоставить необходимые документы и пройти процедуру регистрации как безработные. После этого они могут претендовать на получение выплат, предусмотренных законодательством об оказании государственной поддержки в период безработицы.
Для решения данного вопроса вам понадобятся следующие документы: 1) паспорт; 2) военный билет; 3) пенсионное удостоверение; 4) справка с места работы о причине увольнения; 5) документы, подтверждающие гражданство Российской Федерации; 6) СНИЛС.
Для получения выплат с биржи труда применяются следующие статьи закона: 1) Статья 154 Трудового кодекса Российской Федерации — Государственная поддержка занятости населения; 2) Статья 59 Федерального закона от 19 апреля 1991 года 1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации» — Предоставление государственной поддержки в период безработицы; 3) Постановление Правительства Российской Федерации от 07.10.2015 1066 «О порядке предоставления мер государственной поддержки в области занятости населения».
Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.
Услуги юристов
Специалист поможет разобраться, если: